PREDSEDNICA ASNS RANKA SAVIĆ U EMISIJI “NOVI DAN” TV N1. TEMA: ŽIVOTNI STANDARD GRAĐANA SRBIJE

Izvor: N1     Video: TV N1       Foto: Screenshot TV N1

 

Predsednica Asocijacije slobodnih i nezavisnih sindikata Ranka Savić izrazila je sumnju u zvanični podatak da je prosečna plata u Srbiji u martu bila 555 evra, dok je profesorka Ekonomskog fakulteta Jelena Žarković istakla da ovaj podatak “ne govori dovoljno”, kao i da su direktne strane investicije jedan od glavnih faktora povećanja zarada u našoj zemlji. One su su složile da bi država trebala da više ulaže u kvalitetnije poslove, kao i da je do sada uglavnom ulagano u radna mesta koja su slabije plaćena.

Podsetimo, prema po

dacima Republičkog zavoda za statistiku prosečna martovska plata u Srbiji iznosila je 65.289 dinara, odnosno oko 555 evra. Za godinu dana porasla je 7,5 odsto.

„Svakako da je dobro čuti podatke da nije pad, nego rast plata, to i duže vreme slušamo od našeg predsednika koji nas uverava da živimo u zlatnom dobu. Ali, s obzirom da sam žena koja dolazi iz sindikata i koja je stalno na terenu, ja sa velikom skepsom slušam i doživljavam ove podatke. Po impresiji koju ja imam, većinska Srbija živi izuzetno teško. Prema podacima kojima mi raspolažemo, 400.000 ljudi u Srbiji prima minimalnu zaradu. To su porodice koje žive od 30 do 32 hiljade dinara. Još 400 do 450 hiljada zaposlenih u Srbiji prima neznatno više od minimalne zarade, dakle prima od 40 do 42 hiljade dinara. Uzmite i da 230 hiljada ljudi prima novčanu socijalnu pomoć, da milion penzionera ima primanja od 25 hiljada i manje. Na kraju, porazni su podaci da je negde oko pola miliona ljudi ispod granice siromaštva“, kaže Savić.

Procenjuje da četvrtina stanovništva živi u „relativnom siromaštvu“, pa sa skepsom posmatra na zvanične podatke o visini plata u našoj zemlji.

Žarković upozorava da podaci o zvaničnim zaradama, sami po sebi, ne govore dovoljno.

„Republički zavod za statistiku kada je objavio taj podatak, objavio je i medijalnu zaradu, ona je 50.000 dinara. Dakle, polovina zaposlenih ima manje od toga, a polovina ima više. Na rast plate je uticalo više faktora, ja mislim da je važnost da pričamo o njima, i tu je negde i odgovornost sindikata. S jedne strane mislim da je pomalo licimerno da ljudi koji su podržavali mere fiskalne konsolidacije danas govore: ‘Zašto nam je 555 evra plata? U tom periodu fiskalne konsolidacije, tri godine, imali ste smanjene zarade, celom javnom sektoru smanjene su zarade 10 odsto i to je veliki broj zaposlenih“, navodi Žarković.

Podseća da se od 2016. godine počelo sa „odmrzavanjem“ zarada u javnim sektoru i sa izlaskom iz mera štednje, kao i da je sve to „poguralo“ prosečnu zaradu.

„Političari vole da govore o prosečnoj zaradi, ja mislim da ona dosta zamagljuje situaciju“, naglasila je ona.

Kao glavne uzroke prosečne plate vidi strane inviesticije, kao i da je cilj tih investicija težnja da se smanje nejednakosti. Dodaje da je dosta investicija otišlo u nerazvijene krajeve, kako bi se radnicima u tim predelima obezbedila radna mesta.

„To je dobro za te ljude koji su dobili posao, jer su to nerazvijeni delovi Srbije. Kada dođe fabrika u malo mesto, to mesto će da živne. I dobro je da se smanjuju regionalne razlike. Ne mogu svi da idu u Beograd“, rekla je Žarković i dodala da bi trebalo više da ulažemo u kvalitetnije poslove.

Savić napominje da strani investitori traže nekvalifikovanu radnu snagu, kao i da je veliki broj neobrazovanih.

„850.000 ljudi u Srbiji je nepismeno. Svaki peti građanin Srbije nema stečenu diplomu srednje škole“, istakla je ona i podsetila da se redovno dešava da zemlja školuje kadrove, koji potom zbog stanja u njoj odlaze u inostranstvo.

Ona je istakla razliku u visini potrošačkih korpi u gradovima u unutrašnjosti i Beograda.

„Sigurno da postoje razlike i one su nesporne. Ja stalno za primer uzimam javna komunalna preduzeća. Plate zaposlenih u Beogradu ili Novom Sadu su neuporedivo bolje i veće od onih u unutrašnjosti, gde veliki broj zaposlenih prima minimalne zarade“, upozorila je Savić.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*

16 − four =